Dit ben jij

  • HBO/WO werk- en denkniveau
  • Minimaal 5 jaar werkervaring
  • Minimaal ISTQB Foundation behaald
  • Je wil groeien bij ieder nieuw inhouse of consultancy project dat je doet

Dit bieden wij

  • SalarisPlus: een vast salaris + bonusdeel, tussen € 4.400 - € 7.300,- p/m
  • Contract voor onbepaalde tijd
  • 32-40 uur per week
  • 25 verlofdagen + bonus verlofuren + extra Leidse feestdag 3 oktober
  • Reizen zoals als jij wil: auto, trein, fiets, skates
  • € 5.000,- per jaar persoonlijk opleidingsbudget
  • Flexibel werken, vanuit Leiden, thuis en klantlocatie
  • Maandelijks vakantiegeld
  • Bezit een stukje Semantica: certificaten voor medewerkers

Dit wil jij

  • Een tekenbonus van € 2.500,- netto
  • 2 maanden onboarding programma, met buddy
  • Collega’s die OBER kernwaarden belangrijk vinden (open, blij, eerlijk, respectvol)
  • Persoonlijk groeiplan met jouw talenten als uitgangspunt
  • Walkie Talkie gesprekken, waarin we naar jou luisteren
  • Expert Backup: hulp van al je Semantica co-workers
  • Regelmatig wisselen van project in overleg
  • Thuiswerkplekverbeterbonus van € 500,- netto

De baan die jou blij maakt

De baan van je leven komt maar één keer voorbij. Die ene baan die jouw carrière een boost geeft en waarin je echt kunt doen wat je leuk vindt, waarin je kiest welke inhouse of consultancy projecten je doet en daarbij bovengemiddeld beloond wordt (wij noemen dat SalarisPlus). Dit is zo’n baan.

Wat ga je doen?

In ieder Scrum project ben jij een betrouwbare partner voor het testproces en de kwaliteit van de software op maat. Als IT professional van Semantica help jij met het vertalen van de wensen naar innovatieve software. Je gaat afwisselend werken aan interne projecten samen met collega’s, en in consultancy projecten. Zo kun je weer eens een groter of ander bedrijf van binnen zien en nieuwe kennis opdoen. Je werkt meestal aan langdurige projecten van 1 tot 3 jaar.

Je werkt met collega’s die vooral robuuste software willen implementeren, die continu analyseren en verbeteren. Wij zijn ons ervan bewust dat we met software aan iets heel belangrijks werken voor een bedrijf.  Wij willen mensen blij maken en bedrijven vooruit helpen.

Wij stimuleren jou om je natuurlijke talenten juist te versterken en je persoonlijke carrièredoelen te vertalen naar je dagelijks werk. Zo ben jij op je best. 

Wat moet je kunnen?

Je hebt goede achtergrondkennis van software testen waardoor je een dieper begrip hebt van de zaken die je tegenkomt. Daarom heb je bij voorkeur:

  • een afgeronde HBO of WO opleiding, richting Informatica of vergelijkbaar;

  • diepgaande kennis van regressietesten, acceptatietesten en geautomatiseerd testen en de bijbehorende tooling;

  • ervaring in het maken van een plan van aanpak en het doen van verbetervoorstellen;

  • 5+ jaar werkervaring en gewerkt volgens Agile/Scrum;

  • je hebt minimaal de certificering ISTQB Foundation op zak.

Wat zijn de voordelen van Semantica?

Bij Semantica sta je niet stil, wij zorgen ervoor dat jij vooruitgaat in de tijd dat je bij ons werkt. Door passende projecten, door studie en kennisdeling. Op maat, op een manier die bij jou past.\ Naast je softwarewerk bieden wij je ruimte om nieuwe of andere dingen te doen. Zoals een (zelf)studie, advies geven aan een nieuwe klant, een kennissessie geven aan collega’s of meedoen aan een boardgames night. Wij zijn benieuwd naar jouw wensen.

Wat krijg jij zelf voor het harde werken?

Vrijheid, samenwerking en vertrouwen. Drie woorden die samenvatten waarom wij een ander beloningsmodel hebben. Bij ons krijg je:

  • SalarisPlus: een goed vast salaris + bonus gebaseerd op het klantuurtarief, maandelijks vakantiegeld en pensioen, samen goed voor € 4.400 - € 7.300 bruto per maand;

  • contract voor onbepaalde tijd, voor 32-40 uur;

  • een opleidingsbudget van € 5.000,- p/j en een persoonlijk groeiplan;

  • mobiliteit op maat: kies een leaseauto, km vergoeding of OV kaart;

  • de mogelijkheid om certificaten van aandelen te kopen;

  • een laptop en (thuis)werkplekaanpassingen naar voorkeur;

  • een tekenbonus van € 2.500,- netto.

Werken bij Semantica, happy software people

Al meer dan 25 jaar is Semantica een bedrijf met hart voor software én mensen. Semantica is anders dan andere softwarebedrijven. Wij stellen geluk boven winst. Onze filosofie is simpel: succes maakt niet gelukkig, geluk maakt succesvol. Als je dingen doet die je leuk vindt, dan word je daar beter in en wil je het vaker doen. Met 25 mensen maken we software die ideeën tot leven brengt. Met echt goede software bereiken onze klanten mooie dingen. 

Semanticanen zijn mensen die zich graag blijven ontwikkelen, ze houden van vrijheid, staan 100% achter de software die ze bouwen en zoeken bewust naar de Wow-momenten in hun werk. Ze worden graag uitgedaagd en hebben oog voor nieuwe technieken en ontwikkelingen. 

We werken bij klanten van MKB tot multinational in afwisselende sectoren, zoals overheid, energie, banking, zorg, retail en meer. Denk aan: Ahold, CAK, SBB, BigLift, Novagraaf, SolarNRG, ICTU, Reisswolf, Defensie en NFI. We werken in multidisciplinaire teams op inhouse en consultancy projecten.

Kennismaken

Happy geworden na het lezen van deze vacature? Laat van je horen via WhatsApp of telefoon, bel Tanja direct op 06-48436728 of mail naar jobs@semantica.nl.

Wat doen wij voor jou?

Bij Semantica zijn we gek. Op techniek. Als techno-junkies een woord is, dan zijn wij dat. Maar tegelijk begrijpen we heel goed voor wie we al die technische hoogstandjes ontwikkelen: onze gebruikers en klanten.

Onze slogan happy software people is geen holle kreet. Als team ondersteunen we elkaar, we mogen werken met de nieuwste techniek en 70% van je meerwaarde stroomt direct naar jouw salarisstrookje. We noemen dat Salaris+.

Vind jij, net als wij, de volgende punten belangrijk? Dan nodigen we je uit om een (video)belafspraak te maken. Wil je het horen van mensen die het kunnen weten? Bekijk de meningen van het team.

Werken voor de bekendste merken aan projecten met impact Opdrachten die passen bij je persoonlijke situatie
Software ontwikkelen met de nieuwste technologie Onderdeel zijn van een getalenteerd team
Continu verbeteren met je persoonlijke opleidingsbudget Profiteren van je eigen kennis en kunde met Salaris+
Direct een vast contract Rijden in een representatieve leaseauto
Werken voor de bekendste merken aan projecten met impact
Opdrachten die passen bij je persoonlijke situatie
Software ontwikkelen met de nieuwste technologie
Onderdeel zijn van een getalenteerd team
Continu verbeteren met je persoonlijke opleidingsbudget
Profiteren van je eigen kennis en kunde met Salaris+
Direct een vast contract
Rijden in een representatieve leaseauto